Questa sezione della piattaforma dedicata al progetto Java per la Campania è un'area di interazione B2E – business to employee - riservata alle
imprese che hanno aderito alla manifestazione di interesse per l'attivazione di percorsi di inserimento dei giovani attraverso le assunzioni incentivate e tirocini * e ai
giovani programmatori che hanno conseguito la certificazione di Java Programmer I al termine dei corsi svolti da Oracle Italia nell'ambito del progetto Java per la Campania e che si candidano ad una posizione di lavoro/tirocinio.
L'adesione alla manifestazione di interesse per le imprese si interrompe il giorno 31 marzo 2019.
Obiettivo
Creare un primo luogo di incontro tra imprese e giovani programmatori in cui le imprese possono conoscere i profilli dei giovani (anagrafica, curriculum) e i giovani possono conoscere l'offerta delle aziende (assunzione/tirocini, sede di lavoro, altre informazioni utili) e comunicare tra loro per fissare un incontro in occasione dell'evento plenario B2E di metà aprile.
Percorso di acquisizione lavorativa/tirocinio e accesso agli incentivi
- Da lunedì 25 marzo e fino a lunedì 1 aprile 2019 imprese e giovani possono entrare nelle rispettive aree (Sono un candidato – Sono un'azienda) e accedere con le credenziali al proprio profilo per inserire le informazioni richiese.
- Da martedì 2 aprile 2019 i profili saranno accessibili a tutti: le imprese possono verificare i profili dei candidati e i singoli candidati possono conoscere quelli delle imprese;
candidati e imprese possono comunicare attraverso un sistema di chat per poter fissare gli appuntamenti per l'evento di incontro plenario B2E previsto per la metà di aprile presso l'interporto di Nola **
- Il giorno 15 aprile, presso l'interporto di Nola si terrà un incontro plenario B2E di primo contatto tra imprese e canditati in base agli appuntamenti registrati in piattaforma. Da quella data le imprese e i candidati potranno liberamente fissare colloqui di lavoro e per attivare le assunzioni incentivate e i tirociniK
- Entro il 15 maggio 2019 dovranno essere perfezionate le procedure per attivare le assunzioni incentivate e tirocini
- Dalla data di assunzione/attivazione del tirocinio verranno erogati gli incentivi secondo quanto previsto dalla manifestazione di interesse.
* Incentivo all'assunzione dei primi 50
candidati della graduatoria (che hanno superato il test di certificazione con
il punteggio più alto) per un ammontare pari a € 5.000 per ciascun giovane
assunto;
incentivo per tirocini semestrali rivolti
ai candidati a partire dal 51° posto della graduatoria per un ammontare pari a
€ 3.500 per ciascun tirocinante.
** Sono in
corso di definizione i dettagli dell’incontro plenario B2E. Saranno
tempestivamente fornite tutte le opportune informazioni per favorire la
partecipazione all’evento